据悉，公司劳作技术比赛月活动是使用作业空隙，依据每个参赛员工岗位特长，以练习讲演方式每日展开事务练习。员工讲演内容包含“文”“武”两个方面，“文”是技术常识类；“武”是实践操作类。以此来协助员工共享作业实践学习作用，进步部分间协作沟通，从而为公司打造“一岗精、多岗懂，人人都是多面手”的全能型立异人才队伍。特别是关于在公司担任多个岗位的技术员工，公司工会活跃引导他们将多岗位常识融会贯通，从出产的视点学设备、以设备的方向保工艺、用工艺的原理助出产、将出产的成果推出售，完成员工归纳本质倍增的作用。一起，公司工会将依据员工听众学习感触为讲演作用进行网络匿名投票，并依据投票成果颁发员工“事务开辟奖”“攻坚克难奖”等荣誉称号。